我们常常讲“的团队是成功的土壤”，而一个的团队需要有核心的领导、的信任、的执行力……

团队凝聚力是维持团队存在的必要条件，而且对团队潜能的发挥有很重要的作用。一个团队一旦失去了凝聚力，就不可能完成组织赋予的任务，本身也就失去了存在的条件。

火爆网作为国内的电子商务平台，对团队建设尤为重视，并于2015年6月20-21日开启了为期两日一夜的“团队凝聚力特训”活动，并特邀培训专家李健、田沂桐老师联合授课。

成功有副作用

20日上午，在授课的过程中，田沂桐老师带领大家进行了一个小游戏：每人一张试卷，要求严格按照试卷的题目要求，并在3分钟内完成答卷。这张试卷粗略看去题目很多，按照往常的经验，3分钟内很难完成，所以有很多人不约而同的搬出了多年来的经验，一道一道的完成了题目。可事实上，如果认真的阅读了全部的要求之后，会发现，其实整张试卷只需要填写一个姓名便可。就这样，几乎一半的人阵亡在了“经验”上。

其实在我们日常的工作中，这一问题也十分明显。很多时候，我们遇到问题就是自然而然的回想起曾经解决过的相似的麻烦，然后将过去的经验套弄过来，看似终解决了问题，事实上只是填平了表面上的一个坑，并没有从根本上解决问题，甚至从一开始就走上了错误的不归路。

所以，打破固有思维，跳出框，很重要。

风雨同舟

这是一个极具代表性的活动，能够很好的体现出团队的协作能力和向心力。这个游戏需要每队挑选11人，站在一张不足一平米的木箱上，坚持时间长者为胜。我们第二队的成员曾测试了一下，中间位置，基本上也就堪堪站下3个体形稍显壮硕的男士，再加上剩余的8个人，实在是够呛。而在正式的挑战中，我们团队也并未做好准备，就那样摇摇晃晃的只坚持了6分钟，成绩平平。

所谓风雨同舟，就是要考验团队成员是否有足够的向心力，能否同吃苦，共患难。同时，对于人员的选拔和队形的选择，也体现出了一个的协调能力。可惜作为第二队的队长，我做的并不够好。

风采

在很多人眼里，一个集万千风光、荣耀于一身，但是通过这个活动，让大家看到了，风光背后所要承受的责任。

活动的形式很简单，分为两队，各队选出男女各一人，通过报数的形式进行挑战，错报、误报、抢报等情况成绩无效，有效成绩以耗时少者为胜。其中，从竞选的环节中，就可以看出团队成员是否有积极性，是否敢于承担。

而且，在挑战过程中，每队总会有那么几个人心不在焉，导致挑战失败，使得不断的受罚，而表现的漠不关心。这些人，在平时的工作中，想必也是如此，缺乏团队精神，无法给团队带来积极的因素。

信守承诺，承担责任

在后，经过两日一夜的激烈竞争，迎来了后一个环节，对开始时做出的承诺进行兑现。只有一个，其余7支队伍的必须对就任时作出的承诺进行兑现，很可惜，我也是失败者中的一员。就这样，7个有的做着俯卧撑，有的吃着苦瓜，有的吞了泥鳅，还有的当众剃了光头。不管怎样，敢于兑现承诺，也算是自己的赢家吧！

本次特训，使我更深刻的认识了团队和，也让我认识到了肩上的重担。我相信，我会在今后的工作中，带领我的团队，真正的走上成功的。

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